[筆記] 80/20思維
Contents
閱讀這本書也要套用 80/20思維，我跳著看了，以下是我覺得值得記下的共鳴部分。
1. 80-20思維的定義
核心概念：
用20%的時間和精力，創造80%的效果。
聚焦於最具影響力的少數關鍵事物，而非浪費時間在不重要的瑣事上。
2. 金字塔模式
核心觀念：
將事情分層管理，採用「金字塔模式」來提高效率。
自己站在金字塔的頂端，專注處理核心事項，將較不重要的任務交由他人完成。
具體實踐：
- 尋找合適的協助者或學徒分擔任務，以騰出更多時間和精力聚焦於目標。
- 採用自動化工具來簡化繁瑣的工作流程，達到更高效率。
創造分身策略：
找到能完全代替您處理事情的人，並以較低的工資完成相同的工作，實現成本效益的最大化。
3. 每年檢討行為模式
核心觀念：
若每天重複相同的事情，缺乏改變，等於沒有運用80-20思維的潛力。
具體實踐：
每年進行檢討，反思自己的行為模式是否有成長與改變。
確保自己的工作方式逐年提升，持續追求更高效的解決方案和方法。